为进一步提高新任中层干部对党风廉政建设重要性的认识，增强新任干部的廉洁从业意识、纪律意识，做到早教育、早提醒，确保在廉洁方面不出问题，不掉队、走正路。2023年4月10日，公司支部书记、董事长陈秋波对新任中层干部进行任前集体廉政谈话。

      会上，陈秋波首先对大家表示祝贺，同时希望大家在新的岗位上履职担当，绽放光彩，做一名让党组织放心、让职工满意的好干部，为公司的高质量发展做出贡献。并对新任干部提出了三点要求：一是要坚定信念，当好政治的排头兵。增强政治自觉、政治定力、政治历练、政治担当、政治自律，自觉做政治过硬的表率。二是要勤学善思，当好业务的带头人。要有做好工作的强烈愿望和十足干劲，始终把工作当学问做，在实践中培养专业精神、丰富专业知识、提高专业能力，坚持干什么学什么、缺什么补什么、做什么钻什么，有针对性弥补精神软肋、知识弱项、能力短板、经验盲区，使自己真正成为“行家里手”中的主攻手。三是要争做表率，当好干事的领头雁。做爱岗敬业的表率，以更加勤勉的工作作风和更加敬业的工作态度干好本职工作，不畏难、敢创新、善突破，在工作上有“见红旗就扛，见第一就争”的精神，做到“干在实处、走在前列”。

      新任干部逐一作了表态发言，均表示，感谢党组织的信任与培养，坚决贯彻执行廉洁有关规定，在新的岗位上尽职尽责，发挥带头作用，当好廉洁表率，始终践行干净做事、规矩行事的理念，以奋发有为的工作态度，完成年度各项任务目标。